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24.09.2010
El Servicio Regional de Empleo y Formación, que financia estas contrataciones, ha seleccionado a 4 oficiales de primera pintor, 4 oficiales de primera de albañilería, 7 oficiales de segunda de albañilería, 2 oficiales de primera carpinteros, 2 oficiales de primera cerrajeros, 2 oficiales de primera electricistas, 1 oficial primera fontanero, 2 peones de albañilería, dos trabajadores sociales y dos auxiliares administrativos.

La Portavoz del Equipo de Gobierno del Ayuntamiento de Lorca, Lali Ibarra, ha informado de que la Junta de Gobierno Local ha aprobado esta mañana la contratación laboral temporal de 28 desempleados lorquinos preseleccionados por el Servicio Regional de Empleo y que posteriormente han superado exámenes de selección.
Estos contratos, que tendrán una duración de un año y empezarán en el mes de octubre, se suman a los 66 peones agrícolas que el Ayuntamiento también ha sacado de las listas de parados lorquinos para mantener jardines, tareas de forestación, así como limpiar cunetas, barrancos, cabezos y mejorar la señalización viaria. En este caso, 24 de los profesionales que salen del paro ejecutarán directamente obras de mejora de los barrios altos, mientras que los otros cuatro se encargarán de descentralizar la gestión de ayudas a la dependencia en las pedanías altas.
Ibarra ha explicado que ?esta nueva medida para reducir el número de parados lorquinos se va a realizar gracias a la financiación del Servicio Regional de Empleo de la Comunidad Autónoma. De esta forma, gracias a las gestiones realizadas con la Administración Regional, el Ayuntamiento contratará directamente en los próximos meses a un total de 94 parados lorquinos, que se sumarán a los 32 desempleados participantes el taller de empleo y los 45 de la nueva escuela taller?.
Contratación de 171 desempleados lorquinos seleccionados por el SEF
?Con estas 171 contrataciones de parados lorquinos, el Ayuntamiento pretende seguir contribuyendo a que el número de parados continúe bajando en Lorca?, ha recalcado la portavoz.
Concretamente con esta iniciativa dejarán de estar desempleados dos Trabajadores Sociales y dos Auxiliares Administrativos, que se dedicarán a gestionar las solicitudes de ayudas de personas dependientes de las pedanías altas; además de cuatro oficiales de primera de albañilería, 7 oficiales de 2ª de albañilería, 2 peones de albañilería, 2 oficiales de 1ª de carpintería, 4 oficiales de 1ª de pintura, 2 oficiales de 1ª de cerrajería, 2 oficiales de 1ª de electricidad y 1 oficial de 1ª de fontanería. Los profesionales de la construcción seleccionados se encargarán de mejorar las infraestructuras de la Calle Pedro Egea del Barrio de San Cristóbal, así como la segunda fase de mejora de infraestructuras en las calles Jaime Campos, Cruz de San Pedro, Ibáñez y Meca; además de la reparación de zonas públicas degradadas y la conservar calzadas y zonas verdes en el término municipal de Lorca?.
La Concejal ha recordado que ?la contratación directa de desempleados es sólo una de las líneas de las múltiples en las que está trabajando el Ayuntamiento de Lorca para disminuir el número de parados del municipio. Así, desde el Consistorio lorquino se ha diseñado un amplísimo plan municipal de formación, que abarca actuaciones en la mayoría de las concejalías, al tiempo que estamos fomentando la obra pública, así como asesorando y apoyando las nuevas iniciativas empresariales, con la ampliación del vivero de empresas de La Torrecilla, la subvención del vivero empresarial de la Cámara de Comercio, o el Certamen de Iniciativas Empresariales, cuyo plazo de presentación de candidaturas termina el 30 de septiembre?.